Assistant Overseas Purchasing Manager (สุขุมวิท 64)
Hafele (Thailand) Ltd. ·
พระโขนง, กรุงเทพมหานคร
เงินเดือน: ตามประสบการณ์
อัตราที่รับ: 1 อัตรา
ประกาศเมื่อ: 18 ตุลาคม 2569
หน้าที่และรายละเอียดของงาน:
- Supervise and manage the overseas purchasing team to ensure operations are aligned with company policies and run efficiently.
- Control and negotiate with freight forwarders and shipping agents regarding pricing, shipment schedules, and coordination with shippers and consignees for import shipments.
- Analyze and negotiate product pricing, payment terms, conditions, and delivery lead times with overseas suppliers.
- Monitor and prepare reports to ensure on-time inbound delivery performance.
- Ensure that the purchasing department's operations comply with internal workflows and procurement procedures, and provide guidance to the team in case of issues or questions.
- Initiate, lead, and manage cost saving projects by identifying opportunities for alternative sourcing, optimizing logistics costs, improving supplier terms, and streamlining procurement processes.
- Collaborate with cross-functional teams to ensure alignment of cost reduction strategies with operational goals.
- Report on purchasing performance, highlight issues and risks, and propose solutions and improvement plans to the Purchasing Manager.
คุณสมบัติผู้สมัคร
- Bachelor’s degree in any related field.
- Minimum 5 years of experience in overseas purchasing, with at least 2 years in a supervisory role.
- Experience in the trading business is an advantage.
- Strong command of English (spoken, written, and listening).
- Excellent communication, negotiation, and interpersonal skills.
- Strong leadership ability, with a proactive mindset and problem-solving skills.
- Experience in handling cost optimization or cost saving initiatives will be considered an advantage.
- Experience with SAP is a plus.
สถานที่ปฏิบัติงาน
พระโขนง กรุงเทพมหานคร
BTS ปุณณวิถี
สวัสดิการของ Hafele (Thailand) Ltd.
1. ประกันสุขภาพ
2. ประกันชีวิต
3. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
4. โบนัสตามผลประกอบการ
5. ยูนิฟอร์ม
6. ตรวจสุขภาพประจำปี
7. ลาพักร้อน 9 วัน (หลังผ่านทดลองงาน) และเพิ่มขึ้นตามอายุงาน และวันหยุดพิเศษ 1 วันในเดือนเกิด
8. วันหยุดประจำปี 17 วัน (อ้างอิงตามประกาศของบริษัทฯ)
9. เงินจูงใจพิเศษ (ตามตำแหน่งงาน)