HR admin/ HR Recruit/ HR Specialist

เงินเดือน: ตามประสบการณ์

อัตราที่รับ: 2 อัตรา

ประกาศเมื่อ: 19 ตุลาคม 2569

หน้าที่และรายละเอียดของงาน:
- ดำเนินกระบวนการสรรหาทุกขั้นตอน ตั้งแต่การจัดเตรียมข้อมูลตำแหน่งงาน คัดเลือก จนถึงการทำสัญญา
- ประสานงานกับหน่วยงานภายนอก เช่น ประกันสังคม และกรมสรรพากร
- จัดทำข้อมูลและตรวจสอบสถิติการทำงานของพนักงาน (ขาด, ลา, มาสาย) แต่ละเดือน
- ออกแบบสวัสดิการที่เหมาะสมกับพนักงานเพื่อนำเสนอผู้บริหารพิจารณา ให้บริการด้านสวัสดิการต่างๆ แก่พนักงาน
- ติดตามข้อมูล KPI ของแต่ละหน่วยงาน ให้ข้อมูลและคำปรึกษาหัวหน้างานเกี่ยวกับ KPI และ Competency ได้
- บริหารฐานข้อมูลทะเบียนประวัติพนักงาน ให้มีความถูกต้อง ครบถ้วน เป็นปัจจุบัน
- วิเคราะห์ข้อมูลและสถิติต่างๆ เพื่อนำเสนอแนวทางการพัฒนาองค์กรและพนักงาน**
- จัดกิจกรรมในการเสริมสร้างความสัมพันธ์ ให้กับพนักงานและสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่ดี
- ติดตามงานต่างๆให้ทันตามกำหนดส่ง
- งานอื่นๆ ตามที่ได้รับหมาย

คุณสมบัติผู้สมัคร

1. มีวุฒิการศึกษาไม่ต่ำกว่าปริญญาตรีในสาขาบริหาร หรือบริหารบุคคล และประสบการณ์ทำงานด้านงานบุคคลอย่างน้อย 5 ปี
2. Can-do attitude **
3. มีมนุษย์สัมพันธ์ดี สามารถประสานการทำงานร่วมกันทั้งภายในและภายนอกหน่วยงานหรือติดตามงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้เกิดความร่วมมือและผลสัมฤทธิ์ตามที่กำหนด
4. มีบุคลิกภาพและทัศนคติในการทำงานที่ดี ทำงานเป็นทีม มีความรับผิดชอบสูง
5. มีความช่างสังเกต ละเอียดรอบคอบ ซื่อสัตย์ ชอบการเรียนรู้และพัฒนาตัวเองอยู่เสมอ
6. สามารถทำงานภายใต้ความกดดันได้ดี และสามารถแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้
7. หากมีประสบการณ์ในด้านธุรกิจการเงินจะพิจารณาเป็นพิเศษ

สถานที่ปฏิบัติงาน

คลองสาน กรุงเทพมหานคร

สวัสดิการของ Lief Capital Asset Management Co., Ltd.

1. ประกันสังคม
2. ประกันชีวิต ประกันอุบัติเหตุ ประกันสุขภาพ
3. ค่าทันตกรรม
4. ตรวจสุขภาพประจำปี
5. สวัสดิการเครื่องดื่ม ขนมสำหรับพนักงาน
6. กิจกรรมกินเลี้ยงเชื่อมสัมพันธ์ประจำเดือน
7. ท่องเที่ยวประจำปี
8. เงินช่วยเหลือตามวาระต่างๆ
9. โครงการ Stock Option สำหรับ Key Contribute Person

ดูข้อมูลเกี่ยวกับบริษัท รายงานประกาศงานนี้